経理・財務サービス スキルスタンダード研修の事例

経理人材育成サービスの導入で、スキルのボトムアップを実現!

お客さま情報

製造業H社様 従業員数約1万名

委託業務内容

経理・財務関連

  • 経理人材育成支援サービス
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経理・財務サービス スキルスタンダード研修
資産・決算・税務・資金の各分野に関して、網羅的に実務に即した基礎的内容を解説するカリキュラムの策定及び実施した。

当初の課題認識

お客さまは経理関連業務経験が浅い担当者に、経理業務全般に関して基本的なスキルを身に付けさせて、経理社員全体のスキルのボトムアップを図りたいという意向だった。

お客さまの声

研修受講は社員に強制しませんでしたが、最終回まで想定以上の参加者がありました。限定された業務範囲になりがちな経理社員にとって、自身から見て上流工程・下流工程となる経理処理の理解を促進することができました。

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