Well-beingの実現
健康経営におけるKGI・KPI
当社では、健康経営の成果を定量的に把握するため、以下のKGI・KPIを設定し、継続的にモニタリングすることで、社員の健康状態の改善と生産性向上の両面から効果を検証しています。
| 項目 | 2023年度 | 2024年度 | 2025年度 | 中期目標 | ||||
|---|---|---|---|---|---|---|---|---|
| 2026年度 | 2027年度 | 2028年度 | ||||||
| KGI | メンタル・フィジカル休職者率※1 | 2.15% | 2.46% | 2.73% | 2.3%以下 | 2.2%以下 | 2.0%以下 | |
| プレゼンティーズム損失率※2 | ▲6.9% | ▲8.1% | ▲7.5% | ▲7.0% | ▲6.5% | ▲6.0%以下 | ||
| KPI | 健康関連の最終的な目標指標 | 高ストレス者比率 | 14.9% | 14.3% | 13.4% | 13.0% | 12.5%以下 | 12.0%以下 |
| ストレスチェック総合健康リスク | 93 | 93 | 90 | 90 | 90 | 90 | ||
| 健康診断有所見者率 | 34.3% | 34.0% | 34.0% | 33.5% | 33.0% | 32.5% | ||
| 特定保健指導対象者率 | 14.8% | 15.1% | 14.8% | 14.5% | 14.0% | 13.5% | ||
| 特定保健指導完了率 | 35.2% | 33.6% | 34.5% | 50.0% | 55.0% | 60.0% | ||
| 従業員等の意識変容・行動変容に関する指標 | 睡眠十分者率 | 61.4% | 58.6% | 61.9% | 67.0% | 68.0% | 70.0% | |
| 運動習慣者比率 | 20.7% | 21.2% | 21.2% | 23.0% | 25.0% | 27.0% | ||
| 喫煙率 | 19.5% | 18.6% | 17.3% | 14.5% | 13.0% | 12.0% | ||
| 健康増進アプリ活用率 | 57.9% | 51.8% | 58.6% | 60.0% | 62.0% | 65.0% | ||
| 健康投資施策の取組み状況に関する指標 | 定期健康診断受検率 | 99.9% | 100% | 100% | 100% | 100% | 100% | |
| ストレスチェック受検率 | 99.1% | 99.6% | 99.7% | 100% | 100% | 100% | ||
| パルスサーベイ実施率 | 68.2% | 68.3% | 74.7% | 80.0% | 85.0% | 90.0% | ||
| メンタルヘルスマネジメント検定管理者取得率 | 80.5% | 93.8% | 96.4% | 100% | 100% | 100% | ||
| 健康増進アプリ登録率 | 51.9% | 57.1% | 59.5% | 60.0% | 62.0% | 65.0% | ||
- ※1 QQmethod方式による算出
- ※2 年度末におけるメンタル・フィジカルを理由とした休職者等の実数をもとに算定
